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永利国际召开“永利国际学者奖励计划”入选者座谈会
来源:人事处 供稿人: 发布人:宣传部 点击数: 时间:2018/01/24

1月19日中午,学校在教学综合楼1510会议室召开“永利国际学者奖励计划”入选者座谈会。副校长杨勇出席会议并讲话,人事处处长于繁华主持会议,2015、2016年度“永利国际学者奖励计划”入选者参加会议。

实施“永利国际学者奖励计划”是贯彻学校“人才强校”战略,进一步加强我校教师队伍建设,加速培养造就一批领军人才和优秀青年后备力量,大力增强我校科研创新能力,提升我校学术水平和人才培养质量,推进高水平大学和学科建设的重要举措。“永利国际学者奖励计划”结合了国家高层次人才支撑计划和《吉林省“长白山学者计划”和“长白山技能名师计划”实施办法》,依托学校师资队伍发展规划,重点支撑在学术上能达到国际先进或国内领先水平的领军人才和有潜力达到国际先进或国内领先水平的中青年教师,培养一批能入选国家高层次人才支撑计划的学术人才和高水平的中青年拔尖人才。

座谈会上,于繁华对“永利国际学者奖励计划”实施的目的、意义和政策进行了解读,希翼大家能以高标准来要求自己,尤其应以符合“长白山学者”的条件来打造自己,争取早日成为我校学科建设的领军人才。

随后,“永利国际学者奖励计划”入选者围绕学校学科建设和本职工作,将各自工作进展情况、遇到的困难和建议等进行交流,与会人员对集中的困难和建议进行了讨论。大家都表示,感谢学校搭建的良好平台,争取在三年左右的时间里成为具有高学术水平的学科带头人,为学校的发展尽自己最大的努力。

最后,杨勇对我校“永利国际学者奖励计划”实施工作给予肯定,就座谈会讨论情况并结合一年来的工作,提出了三点要求:一是责成相关部门对大家提出的困难和建议进行研讨并及时解决;二是要求大家认真贯彻落实学校文件的精神和要求,努力做到学术水平省内顶尖、国内一流的目标;三是通过“永利国际学者奖励计划”的实施,加强自身在学术领域的影响力,在新时代为学校开创新局面贡献力量。

 

(通讯员:张海涛)

  
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